漂亮產生過分的優越感、成功會取代愛情等等。
職場女性的心理誤區1
漂亮產生過分的優越感
自古紅顏多薄命，從人才角度講，漂亮女子成才的確比較少(文藝界例外)，這是因 爲漂亮女子容易產生一種盲目的優越感。從心理上看，男女對於成就感的需求各不 相同，推動男性追求成就的心理關鍵是競爭，女人的動機卻是社會的接納 ，而一些漂亮的女子往往不思進取，認爲自己天生已有了被社會接納的資本，無需 再費力去競爭了。
成功會取代愛情
社會上有這樣一種現象，學歷愈高，找對象愈難，成功的'女人背後往往不能站立一 個堅強的男人。許多男人要賤內，而不喜歡女強人，因此，許多女人深信 ，事業上的成就不僅會受到社會的排斥，而且也會帶走夫妻間的愛。
缺乏競爭慾望
在一個人事業成功的因素中，競爭意識的重要性不亞於才幹。不幸的是，女性的心 理似乎總是使她們自覺樣樣不如人，同時，也不喜歡靠競爭來滿足自己的願望。
同性的嫉妒心理
女性本不喜歡與人競爭，但在愛情上或在對待同性時，卻往往競爭意識十足。 可惜，這種競爭使她們失去已有的優勢。一些女人自身的不足在於病態般的嫉妒， 她們不善於協調自身的有利因素，盲目地同那些本不應與之競爭的對象去競爭，最 後失去大局。
延續性心理太強
很多女性總是喜歡將注意力放在對原有的思維結果的理解和模仿上，思維的目的， 只是爲了延續已有的東西，而不是爲了創造新的東西，這也是爲什麼女性在那些模 仿和繼承性強的領域易出成績的主要原因。而這也成了她們不善於創造性工作的最 大心理障礙。
女性在職場當中十分的努力，她們希望通過自己的奮鬥取得一定的地位，甚至是希 望自己得到重視，因此，大家就容易陷入職場誤區中。上面爲大家詳細的分析了職 場女性的心理誤區，這些誤區你是否存在呢？如果有的話，那麼你趕緊行動起來， 改正才能讓你擁有更多的職場競爭力。
職場女性的心理誤區2
女性社交中的良好心理表現
1、女人在社交中應給人誠實的印象
一般人都有不想讓別人看出自己弱點的心理。因此，很難開口說“不知道”。但有時承認“不知道”反而可以增加別人對自己的信任，會給人留下非常誠實的印象。女人在跟別人談話時，如果遇到自己不知道的問題或不清楚的事情，不妨直接說“不知道”，這要比道聽途說或者製造謠言更讓人信服。
2、不要過度關注別人的隱私
有的`女人喜歡打探他人的祕密與隱私，加油添醋地傳話或者散步謠言，這是缺乏修養的。
如果正廳搬弄是非，終有一天自己也會成爲謠言的焦點。女人要學會塑造自己的形象保留美好的風格，這樣，你的一言一行都將充滿魅力，讓人着迷。
3、對不在場的第三者表示關心，可以加強對方對自己的好印象
當女人在談話中涉及其他人的話題，而恰巧第三方不在身邊時，多說對方的好處比背後評論他人更顯得有修養。沒有人喜歡自己被別人背後一輪，所以要想被人喜歡，就不要在背後議論別人。
4、面帶微笑地談話更能拉近彼此間的距離
津津樂道地與人說話，具有改善彼此間緊張的潤滑作用，可以拉近彼此間的距離。大家一起說笑，很快地就能消除彼此間的緊張感，並且可以在很短時間內建立親密感。人與人之間的關係也會因此得到很大的改善。
5、好話題讓人談笑風聲，避免無聊的閒談
與人交談是爲了享受對話的樂趣，謀求彼此心靈的交流。有的人凡事都喜歡插嘴，而且一插嘴就沒完沒了了並認爲自己是個說話高手，其實這是交談最大的誤區。試想一下，一個人總是向別人嘮叨一些自己津津有味也以爲別人趣味無窮的話，於是自說自聽自演自暢，那麼有誰願意聽呢？因此，交談的重點在於要有一個共同的話題，而不應該像一個雜學博士那樣逢人就是說教。在交談的時候，有些人總是顯得不耐煩，使交談沒有活躍的氣氛，這種情況多半是因爲話題不當造成的。
職場女性的心理誤區3
女人職場上的大忌
喜歡嘮叨
一定要記住一句話，沒事的時候就一定要賭上自己的嘴。女性一般心思都會比較細膩，遇到一點事情想的也會多，最怕的就是抱怨，一個喜歡抱怨的女性，身上充滿了負能量，不管她走到哪裏，都會給人一種渾身不舒服的感覺，沒有人想跟她做同事，更不要談交朋友了。
不要覺得自己是女性，就可以讓別人對自己順從
有些女性，她們總喜歡在工作中，把一些自己應該做的事情，交代給別的男同事做，即便別人這次選擇幫助你，但事不過三，千萬不要得寸進尺。
在工作中，別人幫你是情分，不幫你是本分，再者說大家之所以選擇工作，是因爲想要拿到高工資，希望有朝一日，能夠通過自己不斷的努力奮鬥，能夠被領導重用。如果你永遠的任性下去，那麼到最後沒有一個同事喜歡和你相處。
無需扭捏忐忑
社會人際交往是每個人都要經歷的，在職場中更要認真對待，不管是面對同事還是上司客戶，一定要落落大方、淡定從容千萬不要忸怩忐忑。
例如，當你發現有人在注視你，特別是男士，尤其要表現得鎮定從容。如果和對方曾經有過一面之緣你可以自然地打個招呼，就算是素未謀面你也不必忸怩忐忑或者怒視對方，這樣會顯得你小家子氣，巧妙地離開他的視線就可以了。
生人勿近，熟人勿擾
對待那些職場新手要加強戒備，不要“自來熟”，對待那些熟悉的人也要保持一定的距離，不要讓人情擾亂了你的'工作秩序引起人際糾紛。
職場上沒有不變的對手，也沒有不變的朋友，大家都是因爲追求利益而在同一個辦公室中的，如果有了利益衝突，就難免傷及感情，越是親密的人就會傷得越深，保持一定的距離反而會使自己沒有顧忌地加入竟爭。
