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擁有三個心理讓你求職成功

職場技巧 閱讀(6.55K)

擁有三個心理讓你求職成功,在求職過程中,若是不懂點應聘技巧、不會推銷自己,就很難找到機會,有些求職者盲目瞎闖,“鎩羽而歸”,現在分享擁有三個心理讓你求職成功。

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一、不輕言失敗

求職過程中,被用人單位拒絕是很正常的。其原因不勝枚舉:要麼是你的學歷不夠,或者所學的專業不完全對口;要不就是受年齡、經驗等其它因素所限。可以說,除非你是度身定製的專才,招聘單位對你一見鍾情的概率是少之又少的。

關鍵是在求職過程中要樹立信心,不放棄任何一次可能成功的機會,要有一種不達目的誓不罷休的精神。正所謂精誠所至、金石爲開。任何用人單位都歡迎那種做事鍥而不捨、百折不撓的人才。

二、亮出自己的長處

任何人都有自己的長處和短處,關鍵是能以長補短、以勤補拙。例如有的人可能學歷不高,但卻具備他人所不及的口才;還有的人可能年紀偏大,與用人單位界定的`年齡範圍相距甚遠,但他卻有豐富的行業經驗、出色的管理才幹。或許你的某些長處正是用人單位所渴求的。如果你能把自己的長處恰如其分地展現出來,就有可能贏得用人單位的青睞。

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三、先期進入角色

應聘前未雨綢繆,儘可能地掌握應聘單位更多的信息。進入面試階段時,選擇適當的時機主動出擊,或者對招聘單位現有的經營提出一個更完美的改革方案;或者對公司發展前景作一番展望;或者談一下,一旦被聘用,你有哪些能耐能爲他們帶來效益等。

關鍵是要將話說到點子上,讓招聘人員產生這樣的印象:你雖未正式登場,但已經提前進入了角色。在這種情況下,用人單位難道不會對你刮目相看、情有獨鍾嗎?

擁有三個心理讓你求職成功2

1、自卑畏怯的心理

有的同學大學四年順利地走過來了,也具備了一定的的實力和優勢,面對激烈的競爭,卻覺得自己這也不行,那也不如別人,自卑心理使得自己缺乏競爭勇氣,缺乏自信心,走進就業市場就心裏發怵,參加招聘面試,心裏忐忑不安。一旦中途受到挫折,更缺乏心理上的承受能力,更覺得自己確實不行。在激烈的擇業競爭中,這種心理障礙是走向成功的大敵,必須認真加以克服。

有的同學認爲自己在擇業中具備種種優勢:學習成績優秀,政治條件好,學校牌子亮,專業需求旺,求職門路廣,因而盲目自信,擇業胃口吊得很高,到頭來往往會由於對自己估計過高,對自己的不足和困難估計不足而在擇業中受挫。

2、急功近利的心理

有些同學在擇業時過分看重地位,過分看重實惠,一心只想進大城市、大機關,去沿海發達地區,到掙錢多、待遇好的單位,甚至爲了暫時的功利寧可拋棄所學的專業,寧可不要戶口,不服從分配。這種心理可能會使你得到一些眼前的利益和滿足,但從長遠發展看並非明智的選擇。

3、患得患失的心理

職業的選擇往往也是對機遇的一種把握,錯過機遇,你將會與成功失之交臂。當斷不斷、患得患失,這山望着那山高,這也是導致許多畢業生陷入擇業誤區的一種心理障礙。

4、依賴心理

依賴心理在求職擇業中又具體表現爲兩種傾向:一種是依賴大多數的從衆心理。自己缺乏獨立的'見解,不是從自己的實際情況作出切合實際的選擇,而是人云亦云,見別人都往大城市、大機關擠,自己也跟着熱鬧;

另一種是依賴政策、依賴他人的傾向。不是主動選擇,積極競爭,而是覺得反正國家要兜底,反正有優生優分的政策,坐等學校給自己落實單位。這種心態也是與激烈競爭的社會現實格格不入的。

擁有三個心理讓你求職成功 第2張
  

成功者必備的心理定律

1、期望定律

期望定律告訴我們,當我們懷着對某件事情非常強烈期望的時候,我們所期望的事物就會出現。

2、堅信定律

當你對某件事情抱着百分之一萬的相信,它最後就會變成事實。

3、情緒定律

情緒定律告訴我們,人百分之百是情緒化的。即使有人說某人很理性,其實當這個人很有“理性”地思考問題的時候,也是受到他當時情緒狀態的影響,“理性地思考”本身也是一種情緒狀態。所以人百分之百是情緒化的動物,而且任何時候的決定都是情緒化的決定。

4、吸引定律

當你的專注在某一領域的時候,跟這個領域相關的人、事、物就會被你吸引而來。

5、因果定律

任何事情的發生,都有其必然的原因。有因纔有果。換句話說,當你看到任何現象的時候,你不用覺得不可理解或者奇怪,因爲任何事情的發生都必有其原因。你今天的現狀結果是你過去種下的因導致的結果。

6、重複定律

任何的行爲和思維,只要你不斷的重複就會得到不斷的加強。在你的潛意識當中,只要你能夠不斷地重複一些人、事、物,它們都會在潛意識裏變成事實。

7、輻射定律

當你做一件事情的`時候,影響的並不只是這件事情的本身,它還會輻射到相關的其他領域。任何事情都有輻射作用。

8、累積定律

很多年輕人都曾夢想做一番大事業,其實天下並沒有什麼大事可做,有的只是小事。一件一件小事累積起來就形成了大事。任何大成就或者大災難都是累積的結果。

9、專精定律

專精定律告訴我們,只有專精在一個領域,這個領域纔能有所發展。所以無論你做任何的行業都要把做該行業的最頂尖爲目標,只有當你能夠專精的時候,你所做的領域纔會出類拔萃地成長。

10、相關定律

相關定律告訴我們:這個世界上的每一件事情之間都有一定的聯繫,沒有一件事情是完全獨立的。要解決某個難題最好從其他相關的某個地方人手,而不只是專注在一個困難點上。

11、慣性定律

任何事情只要你能夠持續不斷去加強它,它終究會變成一種習慣。

12、替換定律

替換定律就是說,當我們有一項不想要的記憶或者是負面的習慣,我們是無法完全去除掉,只能用一種新的記憶或新的習慣去替換他。

13、需求定律

任何人做任何事情都是帶有一種需求。尊重並滿足對方的需求,別人纔會尊重我們的需求。

14、顯現定律

顯現定律就是說,當我們持續尋找、追問答案的時候,它們最終都必將顯現。