巨蟹座
月亮守護的巨蟹座領導非常富有同情心、心腸好，TA們具有對下屬員工、或是平級、合作伙伴以及自我上級人羣的感受、情緒的敏感體察能力。若員工做出成績，給公司或是業務團隊帶來了收益，TA們會給予積極地肯定以及實質上的獎勵。但並非愛心氾濫，輕易原諒員工的失誤。因爲TA視公司與團隊利益與“家”同等存在，若是事情、事態、團隊出現不完整性、缺失的，巨蟹座領導爲了確保完整性而變得非常嚴厲。此外巨蟹座領導也喜歡積極、主觀能動性強的下屬，希望員工可以跟着並在TA們引領的公司以及當下業務的方向下努力。
天秤座
金星守護的天秤座領導普遍性情比較優雅得體，注重的和睦、人和。懂得關心自己的下屬，對他們的工作狀態、個人成長以及整個團隊的協作都很上心，而且脾氣也比較溫和，很少做有失禮儀的事情，因此天秤座的爲人處事很容易招他人喜歡。此外TA們做事情講求條理，金星所帶來的美感使得TA們喜歡遵循程序與規矩的，努力維護好平衡，但也並不代表天秤座和氣溫順沒有野心，TA們只是重視思維與思考，並不急於衝在前面。重視合作協作、善於調節人際關係的性格使的天秤座在作決定時不以個人爲中心，會將身邊的下屬意見或合作部門分析透徹，然後修正自己的計劃帶領其他人共同前進。
金牛座
金牛座的主星金星有着貴族、貴氣與人和的意義。金牛座領導的脾氣與性格一般都比較好，而且行事優雅，一方面，TA們會爲員工、爲業務或是爲公司創建良好的工作氛圍與環境，儘可能安排舒適的辦公物品與設備，另一方面重視秩序感的TA們也會要求下屬辦事情一定是要精益求精，而且要守規矩。當金牛座領導在工作中比如談判、立項會議中遇到反對意見時，TA們一般不會出現激烈的反彈、甚至叫嚷、拍案而起的舉動，而是保持安靜並且會仔細思考，集中各方的觀點，從最實際的利益出發來找出大家都滿意的解決方案，希望爭取做到讓所有人都開心，增強凝聚力。
